개인의 셀프리더십과 심리적 몰입도와 경력 몰입에 대한 정의 셀프리더십(self-leadership)은 1980년대 조직의 환경 변화와 구성원의 가치관이 변화함에 따라 새로운 자기관리와 바람직한 행동과 사고를 이끌어가는 리더십의 필요성 인식으로부터 본격적으로 연구되기 시작했다. 셀프리더십은 기존의 팔로우십의 개념과는 달리 자신에게 영향력을 행사하는 리더십으로, 스스로에게 책임과 자율권을 함께 주어질 수 있는 개인의 역량발휘를 위한 리더십 개념으로 제시되었다. 셀프리더십의 개념은 사회적 인지이론(social […]
사회공헌활동과 별개로 카지노기업이 가지는 부정적인 기업 이미지 카지노기업의 사회공헌활동은 매년 다양한 활동과 지원이 이루어지고 있으나, 부정적인 기업이미지는 탈피하기가 힘들다. 기업이미지를 개선하고 복합리조트로 탈바꿈하려는 내국인 카지노기업인 강원랜드를 보면 기업의 신뢰와 청렴하다는 이미지를 구축하려는 노력이 타 기관에 비해 높다고 할 수 있다. 이는 강원랜드 지역사회 공헌활동은 다른 관광 기업처럼 매출상승을 위한 전략적이 아닌 지역과의 상생이 기반되어야 하기에 […]
기업이 지역사회에서 사회적 책임을 가지고 있는 공헌활동 자료: 카지노 사이트 플랫폼 카지노컴퍼니 기업의 사회적 책임은 사회공헌활동을 포함, 기업을 운영하는 원칙과 철학으로 상위 개념이라고 할 수 있다. 사회적 책임에 대한 분류는 여러 학자마다 차이가 있는데 대표적인 Carroll은 경제적 책임, 법적 책임, 윤리적 책임, 자선적 책임으로 나뉘었고, 자선적 책임의 하위개념의 구성요소로 사회공헌활동은 여유자원의 사회 환원으로 정의 될 […]
